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    2. 半月談微評(píng):基層干部需要理解更需要關(guān)愛(ài)
      2018-11-17 10:46:30 來(lái)源: “半月談”微信公眾號(hào)
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        “80后白發(fā)干部”,一張令人驚詫更令人同情的照片火了,人們從中看到的是基層干部的辛勞。其實(shí),這位干部還是幸運(yùn)的,畢竟他的工作得到了上級(jí)的肯定,獲得了提拔,付出的辛勞得到了一定程度的回報(bào)。有多少基層干部在付出類似辛勞的同時(shí)仍默默無(wú)聞,甚至被誤解呢?干部這個(gè)身份并不都是光鮮誘人的,在許多地方,當(dāng)了基層干部就意味著繁重的工作任務(wù),嚴(yán)格的監(jiān)督問(wèn)責(zé),狹窄的上升通道,微薄的工資收入,令許多有志于奉獻(xiàn)公共事業(yè)的人們望而卻步。基層是一部沉重的大書(shū),基層干部在其中書(shū)寫(xiě)的奉獻(xiàn),需要我們?nèi)ダ斫?,更需要上?jí)組織和社會(huì)各方給予更多的關(guān)愛(ài)。除了為他們點(diǎn)贊,當(dāng)前急需通過(guò)體制機(jī)制的創(chuàng)新,為基層干部在工作生活方面減負(fù)降壓,為他們創(chuàng)造一個(gè)舒心、有成長(zhǎng)空間的工作環(huán)境。

        云南基層干部白發(fā)照引熱議 官方:確系本人 為80后

        “80后”“顯老干部”回應(yīng):基層干部都比較苦

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